ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ Η ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΑΣ.
ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΜΑΣ
Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΑΣ ΚΑΙ ΟΙ ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΜΑΣ.
Για να μπει τέλος στην σεξουαλικοποίηση της γυναικείας διεκδίκησης
και στις πολιτικές ένταξης του 45% του εργατικού δυναμικού της χώρας, των γυναικών, στα "ευάλωτα στρώματα".
Για την ριζική αλλαγή
των πραγματικών, των υλικών όρων διαβίωσης
των εργαζομένων γυναικών.
Προτεραιότητες:
η μισθωτή εργασία
Η εργασία με τον κατώτατο μισθό και η μερική απασχόληση
αποτελούν πρώτιστα γυναικείες σχέσεις εργασίας.
Και ενώ η αύξηση του κατώτατου και της αμοιβής της μερικής απασχόλησης, είναι συνήθως γυναικεία έγνοια και συζήτηση,
είναι και η βασικότερη ανάγκη όλων των εργαζομένων που ασκούν εκτελεστική εργασία.
Η διεκδίκηση «ίσες ευκαιρίες πρόσβασης ανδρών και γυναικών στις υψηλές ιεραρχικά θέσεις εργασίας»,
αποπροσανατολίζει από την ανάγκη της μεγάλης πλειοψηφίας των εργαζομένων γυναικών για αξιοπρεπή μισθό.
Είναι εφόδιο μόνο για τις λίγες – ξεχωριστές γυναίκες που έχουν την δυνατότητα να ανελιχθούν ατομικά. Για όσες μπορούν να καταλάβουν διευθυντική θέση.
Η λύση για την πλειοψηφία των γυναικών είναι:
• Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με:
- Αύξηση του κατώτατου μισθού στα 1.000 ευρώ.
-Τριετίες προϋπηρεσίας.
-Κατοχύρωση του 8ώρου / 5ήμερου και της αμοιβής των υπερωριών,
ώστε να υπερισχύσουν του αντεργατικού νόμου της απλήρωτης υπερωρίας -ρεπό
και των -εκτός εργατικής νομοθεσίας- εγχειρημάτων των εργοδοτών για 4ήμερη εργασία.
-Επίδομα παιδιών.
-Επίδομα γάμου.
• Αύξηση του ωρομισθίου της μερικής απασχόλησης,
ως εργασίας ειδικών εντατικών συνθηκών,
αλλά και με σκοπό η μερική απασχόληση να καταστεί ακριβή μορφή εργασίας και να πριμοδοτηθεί η πλήρης απασχόληση.
• Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.
Μισθολογική και θεσμική κατοχύρωση των εργασιακών ειδικοτήτων απέναντι στην σημερινή ισοπέδωσή τους σε ανειδίκευτη εργασία.
η οικιακή εργασία.
Σημαντικό μέρος της αναγκαίας εργασίας για την συντήρηση του πληθυσμού εκτελείται ακόμα στα όρια του σπιτιού.
Είναι η οικιακή εργασία, η οποία διαιωνίζεται ενάντια σε κάθε έννοια οικονομίας,
για να εξασφαλίσει την διπλή εκμετάλλευση των γυναικών και τον εγκλεισμό τους στον ιδιωτικό βίο
Η οικιακή εργασία διατηρείται αναχρονιστικά ως τις μέρες μας, με σκοπό να εκτελείται μονομερώς από το γυναικείο φύλο.
Βαραίνει το γυναικείο φύλο και υποβαθμίζει τη ποιότητα ζωής του.
Η μεταφορά της οικιακής εργασίας στην οργανωμένη – κοινωνική παραγωγή,
-μια αναγκαιότητα των εργαζομένων γυναικών -
αποτελεί πρόοδο για το σύνολο. Είναι δείκτης ανάπτυξης για μία χώρα.
Τα μέτρα για την «εναρμόνιση της οικογενειακής με την επαγγελματική ζωή», δίνουν κυρίως διευκολύνσεις για ίσο μοίρασμα της οικιακής εργασίας μεταξύ ανδρών και γυναικών.
Ενισχύουν δηλαδή την εργασία στα πλαίσια του σπιτιού.
Η λύση είναι:
• Εστιατόρια εργαζομένων και παιδικοί σταθμοί,
μέσα στον εργασιακό χώρο και με κόστος στον εργοδότη, για τους επιχειρηματικούς ομίλους.
• Κρατικοί παιδικοί σταθμοί για τα παιδιά όλων των υπόλοιπων εργαζομένων, χωρίς τροφεία και προϋποθέσεις εγγραφής.
• Σταδιακή υποδομή - στελέχωση δημόσιων εστιατορίων, με χαμηλό κόστος σίτισης για τους εργαζόμενους/νες, σε περιοχές με μεγάλη συγκέντρωση εργασίας.